众所周知，衣食住行是人们生活中必不可缺的，尤其是头一个“衣”。纵观社会，服装设计行业也一直是朝着朝阳方向发展的一个行业，近几年，由于人们的消费能力、消费心理逐步提高，对于服装个性化定制的人自身表达诉求的心理逐渐增多，服装设计成了服装行业里的“香馍馍”。而服装设计恰恰是潮流改变较快，竞争较为激烈的行业。所谓“身处时尚界，花无百日红”。作为快速变化的时尚行业，每个服装企业都需要大量新鲜的想法和新鲜的人才，尤其需要接受过专业服装设计知识培训的知识型高级人才。由此可见，服装设计师职业正大受欢迎。

　　服装设计是一门非常特殊的职业，即强调实用性和商业性，不是孤芳自赏式的艺术创造，而是想象力、实用性、市场化的综合。而发展至今，服装设计行业的发展现状并没有很乐观，对于各大高校服装设计相关专业毕业生：这些服装设计师具有相对坚实的理论基础和美学思想，但是，国内目前教育体制下的毕业生理论脱离实际，经验欠缺，空有想象力，缺乏实用性和市场化的构思。而对于加工终端人员而言，实战经验相对丰富，但对于系统化的理论知识并没有过多了解，欠缺相应的想象力。

　　而对服装高端型人才的培养不仅仅在于艺术的培养，更需要实战性的训练。这样的行业发展现状造就了国内各类服装培训机构层出不穷。在这些参差不齐、令人眼花缭乱的培训机构中，如何挑选一个符合心意又有助于日后服装设计师职业的成长的机构成了众人的难题，对于这个问题，杭州如友认为机构的企业实力非常重要。

　　首先，服装设计师是需要想象力、实用性的一个综合性职业，在培训机构中需要的不仅有对服装艺术有相关造诣的大师，也需要有对服装制作有丰富经验的“名匠”，更需要有功底扎实，且对学员谆谆教导、有教无类的绘画老师，而一个培训机构只有拥有雄厚的资本，才能配备齐全这些教师人才。

　　其次，服装设计师还是一个市场化的职业。一个服装设计师将自己的想象变为现实中人们的需求才能是一个成功的设计师。故而，在培训机构还需要有强有力的资本与市场接轨，即与服装企业相互合作，方便丰富学员的实战经验，使学员在与企业中经验丰富的职场人的接触过程中，不仅能充分了解市场需求，及时掌握市场发展潮流，补充相关职场知识，还能构建自身的人际关系，有助于日后的个人职场发展。

　　综上所述，在目前服装设计师前景一片光明的情况下，想要成为一名既具有艺术家的儒雅气质，又聚优企业家的眼光和魄力的服装设计师。

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